Квалификационные требования
для замещения должностей муниципальной службы в администрации Нижнечеремошинского сельсовета Краснозерского района Новосибирской области
В число квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы (далее – квалификационные требования) входят требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы (государственной службы) или стажу работы по специальности, необходимым для исполнения должностных обязанностей.
Квалификационные требования устанавливаются в зависимости от групп должностей муниципальной службы.
1. Квалификационными требованиями к уровню профессионального образования для замещения должностей муниципальной службы являются:
1) для ведущей группы должностей - наличие высшего образования;
2) для старшей и младшей группы должностей - наличие профессионального образования.
2. Квалификационными требованиями к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, необходимому для замещения должностей муниципальной службы, являются:
1) для ведущей, старшей и младшей групп должностей муниципальной службы - без предъявления требований к стажу.